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      東莞市黃江鎮機關事業單位公開招聘編外人員的公告
      時間:2022-05-13     瀏覽(752)     來源:分享自[]
      東莞市黃江鎮機關事業單位公開招聘編外人員的公告共招錄23個職位32人,報名開始時間:2022-05-23 09:00

      因工作需要,東莞市黃江鎮機關事業單位及基層社區現面向社會公開招聘一批編外人員。有關事項公告如下:

      一、報名基本條件

      1.政治素質良好,品行端正;

      2.年齡在35周歲以下(1987年5月23日以后出生);

      3.具有與招聘職位要求相匹配的任職經歷和能力水平;

      4.碩士研究生(雙證),985或211學校本科(雙證)畢業生,不受崗位專業要求及招聘對象要求的限制;

      5.具有正常履行職責的身體條件;

      6.符合招聘崗位的要求,具體見《2022年黃江鎮機關事業單位公開招聘編外人員崗位列表》;

      7.正在接受審計、紀律審查的,受處分尚未解除的,涉嫌違法違紀、司法程序尚未終結的人員均不接受報名。

      二、報名與資格審查

      1.報名時間:2022年5月23日至25日(上午9:00—12:00,下午15:00—17:00),共3個工作日;

      2.報名地點:黃江鎮政務服務中心;

      3.報名方式:只接受本人現場報名,每人只能報考一個崗位;因疫情的原因,報名僅限本人獨自前往,需提前通過微信公眾號“莞家政務”在網上預約(具體預約流程見附件4),預約成功后再前往現場提交資料報名,進入政務服務中心需符合疫情防控的有關要求。

      4.報名資料:

      (1)《黃江鎮機關事業單位公開招聘編外人員報名表》(必須雙面打?。┮环?,內容盡量電腦錄入,照片盡量貼電子照片直接打印,報名人員簽名處手寫簽名;

      (2)身份證、戶口本;

      (3)符合崗位招聘條件要求的學歷、學位證書;應屆畢業生需提供《就業推薦表》;

      (4)崗位要求的相關資格證書;

      (5)大一寸彩色免冠近照1張。

      以上資料中的(2)(3)(4)須同時攜帶原件及復印件。

      5.資格審查:報名處根據崗位要求,對考生進行資格審查,證件原件現場歸還考生,對符合條件的考生發放準考證。

      三、崗位描述說明

      崗位列表中,部分要求說明如下:

      1.招聘對象:招聘對象分為“應屆畢業生”、“社會人員”及“不限”三種情況?!皯獙卯厴I生”指全日制學歷畢業時間為2022年的人員;“社會人員”指畢業時間早于2022年的人員;“不限”指應屆畢業生和社會人員均可報名。

      2.專業及學位要求:本次招聘所列專業參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》中的分類。

      3.備注:備注中的相關條件僅對本崗位有效,報考該崗位的需符合備注中的條件要求。

      四、選拔方式

      各崗位具體選拔方式如下:

      (一)PY20220501至PY20220514職位的選拔

      1.筆試

      時間及地點:因疫情防控的需要,視情況提前以短信的形式通知

      考生憑身份證、準考證進入考場,自備文具。重點考查政策理論水平、分析和解決實際問題的能力及文字表達能力等綜合素質。對于報考人數與招聘人數低于3:1比例的崗位取消招聘或按比例縮減招聘人數??忌鶊罂嫉膷徫灰驁罂既藬挡蛔愣蝗∠?,考生如符合報考其他崗位條件的,可有一次修改報考志愿的機會。筆試成績實行百分制,合格分數線為60分,低于60分的考生不能列為面試對象。

      2.面試

      根據筆試成績從高分到低分按招聘人數1:3比例確定面試對象。筆試合格的考生達不到規定比例的,按實際合格人數確定面試對象。面試重點測試考生的形象氣質、邏輯思維能力、口頭表達能力和心理素質,面試成績于面試結束后現場公布。面試時間和地點另行通知。

      3.考試成績計算

      考試總成績按筆試和面試各占50%計算,即總成績=筆試總成績*50%+面試總成績*50%??偝煽儼凑諒母叩降团判?,根據各崗位招聘人數等額確定體檢對象,總成績低于60分的考生,不列入體檢人員名單。

      (二)PY20220515、PY20220516職位的選拔

      采用專業技能測試和面談考察的方式進行選拔,由用人單位考核合格后,從符合要求的人員中擇優選拔,按照1:1的比例確定進入體檢對象。

      (三)PY20220517、PY20220518職位的選拔

      采用體能測試和面談考察的方式進行選拔,按照綜合成績從高到低的順序,從符合要求的人員中擇優選拔,按照1:1的比例確定進入體檢對象。

      (四)BG20220501至BG20220505職位的選拔

      1.筆試

      時間及地點:因疫情防控的需要,視情況提前以短信的形式通知

      考生憑身份證、準考證進入考場,自備文具。重點考查政策理論水平、分析和解決實際問題的能力及文字表達能力等綜合素質。

      2.面試

      根據筆試成績從高分到低分按招聘人數1:2比例確定面試對象。達不到規定比例的,按實際人數確定面試對象。重點測試面試人員的形象氣質、邏輯思維能力、口頭表達能力和心理素質,面試成績于面試結束后現場公布。面試時間和地點另行通知。

      3.考試成績計算

      考試總成績按筆試和面試各占50%計算,即總成績=筆試總成績*50%+面試總成績*50%??偝煽儼凑諒母叩降团判?,根據各崗位招聘人數等額確定進入體檢對象。

      五、體檢和政審

      體檢按廣東省事業單位工作人員新入職人員體檢通用標準執行,體檢合格者列為政審對象。政審主要考察考生的違法犯罪情況及其他政治情況。體檢和政審通過的,列入公示名單,體檢或政審不通過的,取消聘用資格。

      六、公示和辦理相關手續

      按照人崗相適的原則和職位需求,擇優確定擬聘人員。經審查無誤的,公示5個工作日。公示無異議的,方可辦理入職手續。

      七、薪酬待遇

      按照黃江鎮相關人員對應的薪酬制度執行。

      八、用工形式

      一經聘用,受聘人員將安排至鎮各機關企事業單位工作,其中BG20220501、BG20220502崗位的勞動合同由勞動者本人與第三方機構簽訂。

      九、遞補安排

      有下列情形之一的,可按考試總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察人選。是否遞補由招聘部門研究決定。

      (一)體檢不合格的;

      (二)體檢人選放棄體檢的;

      (三)考察不合格的;

      (四)考察人選放棄考察的;

      (五)擬聘用人員放棄聘用資格的。

      十、其他事項

      目前黃江鎮各機關事業單位、社區及鎮屬企業的在職人員報考“特定加分崗位”的,服務黃江年限滿2年的筆試加5分,服務黃江年限滿5年的筆試加10分。服務年限計算截止時間為2022年5月30日。請于5月30日至6月2日,持工作相關的社保清單至黃江鎮黨建工作辦進行確認。未做確認或不符合要求的,不予加分。

      2020年、2021年兩個年度內,獲得市鎮兩級“十佳網格管理員”“優秀網格管理員”稱號的黃江鎮網格管理中心網格管理員,若參加本次招聘的,年齡可放寬至45周歲,且不受崗位專業要求的限制。

      請考生務必保證手機通信暢通,因個人原因導致無法收發短信及接聽電話的,后果由個人承擔。

      咨詢電話:83361013、83511383

      黃江鎮黨建工作辦公室

      2022年5月13日


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